경영이념

시대에 적응하는 지식만이 아닌 시대를 이끌어 나가는 포레스트어드벤쳐코리아

포레스트어드벤쳐의 모든 가치는 도전창의를 통해서 이루어집니다.

오늘날 우리가 만나는 수많은 기업과 브랜드의 커뮤니케이션은 결국 해당 기업과 브랜드의 목표 달성을 위해 존재합니다.

하지만 사람과 사람 사이, 문제 해결의 도구가 되는 것이 바로 커뮤니케이션이기에 더욱 더 커뮤니케이션의 중심은 사람이 되어야 합니다.

21세기 녹생성장시대, 지식정보화의 시대 등 사회를 주도하는 트랜드는 도전과 창의를 통해 이루어지고 있습니다.

시대에 적응하는 지식만이 아닌 시대를 이끌어 나가는 포레스트어드벤쳐코리아를 만나 보십시오.

포레스트어드벤쳐의 모든 교육과정은 녹색 산림 가치의 이해와 활용을 통해 조직과 개인의 비전수립, 자아성장, 리더십증진, 감성 증진과 업무와 조직의 역량강화
초점을 맞추고 있습니다.

고객의 성공적인 커뮤니케이션을 위해 숲과 사람이 어우러지고, 감동을 전하는, 숲의 가치 향유를 통한 삶의 질 제고만을 생각합니다.

optimal status 진정한 나는 내 안의 긍정성 발견과 관계 속의 긍정성 발견 이다. 그리고 자기대면, 자기인식, 긍정정서도 있다. 인간 본위의 패러다임 전환이 필요 행복한 개인이 행복한 조직을 만든다